Les salaires de la construction montent au Québec. Les conventions collectives 2025-2029 prévoient des hausses année après année jusqu'en 2029. Mais une augmentation de 5 % ne veut pas dire 5 % de plus dans votre compte de banque : l'impôt et les cotisations en prennent une part. Voici, chiffres à l'appui, ce qu'il reste vraiment d'une augmentation CCQ sur une paie québécoise.

De combien la construction augmente

Les grands règlements salariaux de la construction québécoise sont suivis par le Programme du travail du gouvernement fédéral. D'après ses données, les conventions 2025-2029 signées au printemps 2025 accordent un rajustement salarial annuel moyen d'environ 5,5 % dans la plupart des secteurs, et de 5,9 % au résidentiel, jusqu'à leur échéance le 30 avril 2029.

Secteur Rajustement annuel moyen
Institutionnel-commercial et industriel 5,5 %
Génie civil et voirie 5,5 %
Résidentiel 5,9 %

Le taux horaire exact dépend de votre métier et de votre secteur : il est fixé par la grille de la Commission de la construction du Québec (CCQ). Peu importe le pourcentage précis de votre métier, la mécanique qui suit est la même pour tout le monde.

Pourquoi 5 % d'augmentation ne fait pas 5 % de plus dans vos poches

Votre salaire n'est pas imposé à un seul taux. Il est découpé en tranches, et chaque tranche a son propre taux : c'est le barème progressif. Le taux qui compte pour une augmentation n'est pas votre taux moyen (l'impôt total divisé par le salaire), mais votre taux marginal — celui qui s'applique au prochain dollar gagné.

Prenons un salarié de la construction qui gagne 80 000 $ par année. D'après le barème fédéral 2026, ce revenu tombe dans la tranche fédérale à 20,5 %. En y ajoutant l'impôt du Québec (19 % à ce niveau) et en tenant compte de l'abattement québécois, le taux marginal d'impôt tourne autour de 36 %. Autrement dit, sur chaque dollar d'augmentation, l'impôt en prend environ 36 cents — avant même les cotisations.

80 000 $ dans la construction : le net avant et après la hausse

Voici comment se décompose une paie de 80 000 $ au Québec en 2026, une fois l'impôt fédéral, l'impôt du Québec, le RRQ, l'assurance-emploi et le RQAP retenus :

Ce qui est retenu Brut annuel 80 000 $
Ce qui est retenu Brut annuel Part du brut
Impôt fédéral −7 926 $ 9,9 %
Impôt provincial −9 029 $ 11,3 %
RRQ −4 695 $ 5,9 %
Assurance-emploi −896 $ 1,1 %
RQAP −344 $ 0,4 %
Total des retenues −22 890 $ 28,6 %
Net annuel 57 110 $ 71,4 %

Sur ce salaire, il reste environ 57 110 $ net par année, soit près de 4 759 $ par mois. Après une augmentation de 5,5 %, le salaire passe à 84 400 $ et le net grimpe à environ 59 731 $, soit à peu près 4 978 $ par mois.

Avant Après (+5,5 %)
Salaire brut 80 000 $ 84 400 $
Net annuel ≈ 57 110 $ ≈ 59 731 $
Net mensuel ≈ 4 759 $ ≈ 4 978 $

L'augmentation de 4 400 $ ajoute donc environ 2 620 $ net par année, soit à peu près 218 $ de plus par mois. C'est réel, mais c'est loin des 4 400 $ affichés sur la convention.

Les cotisations qui grignotent l'augmentation

À côté de l'impôt, trois cotisations se prélèvent sur votre paie, et elles ne réagissent pas toutes de la même façon quand vous approchez des salaires plus élevés de la construction.

  • Le RRQ. Le Régime de rentes du Québec prélève une cotisation de base, puis une cotisation supplémentaire de 4 % sur la tranche de revenu comprise entre 74 600 $ et 85 000 $ en 2026 — des plafonds communs au RPC et au RRQ. À 80 000 $, votre augmentation tombe en plein dans cette tranche : elle est donc cotisée davantage au RRQ, ce qui explique une bonne part des 40 % retenus.
  • L'assurance-emploi. L'AE ne se prélève que jusqu'à 68 900 $ de revenu en 2026, à un taux de 1,30 % au Québec. Au-delà de ce plafond, plus aucune cotisation d'AE : à 80 000 $, votre augmentation n'y est pas soumise du tout.
  • Le RQAP. Le Régime québécois d'assurance parentale prélève 0,43 % jusqu'à 103 000 $. Comme votre augmentation reste sous ce plafond, elle continue d'y cotiser, mais la part est faible.

En pratique

Questions fréquentes

De combien augmentent les salaires de la construction au Québec en 2026 ?

Les conventions collectives 2025-2029 de la construction prévoient un rajustement salarial annuel moyen d'environ 5,5 % dans les secteurs institutionnel-commercial, industriel et génie civil, et de 5,9 % au résidentiel, selon les données du Programme du travail fédéral. Le taux horaire exact dépend du métier et est fixé par la grille de la CCQ.

Une augmentation de 5 % donne-t-elle 5 % de plus dans mes poches ?

Non. À 80 000 $, l'impôt prend environ 36 cents sur chaque dollar d'augmentation (taux marginal), et les cotisations en prennent encore un peu. Au total, près de 40 % de la hausse part en impôt et en cotisations, et il en reste environ 60 % net.

Pourquoi une partie de mon augmentation part-elle au RRQ ?

En 2026, le RRQ prélève une cotisation supplémentaire de 4 % sur la tranche de revenu entre 74 600 $ et 85 000 $. Une augmentation reçue dans cette tranche est donc cotisée davantage, ce qui réduit la part nette qui vous revient.

Est-ce que je cotise encore à l'assurance-emploi sur mon augmentation ?

Seulement si votre revenu reste sous 68 900 $, le maximum assurable de 2026. Au-delà de ce plafond, aucune cotisation d'assurance-emploi n'est prélevée : une augmentation reçue au-dessus n'y est pas soumise.

Sources de cet article

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